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南昌（chāng）市kaiyun开云官方网页版和国昌（chāng）环保科技有限（xiàn）公司2月24日至27日（rì）由总经理亲自带队一行三人到（dào）上海参加品（pǐn）誉咨询集团为（wéi）期四天三晚的（de）绩效落地学（xué）习。

通过系统学习杨博士（shì）绩效系统的（de）方法，公司梳理（lǐ）了未来五年规划和年度（dù）目标规（guī）划，清（qīng）晰未来几（jǐ）年应该开（kāi）展（zhǎn）的工作，同（tóng）时也（yě）了解了如何吸引人才、留住人才以及如何打造自（zì）己的核心圈团队的方法与策略。
3月（yuè）份起，公司正式启动了绩效系统落地（dì）实（shí）施方（fāng）案，对中（zhōng）层以上干部展开了培（péi）训，通（tōng）过培训大家统一了思想与认识，纷纷（fēn）出谋献（xiàn）策，并表态努力配合公（gōng）司实施绩效（xiào）落地方案，期待绩（jì）效落地给（gěi）公司带来的勃勃生机。